При выполнении служебных обязанностей работник совершил административное правонарушение. Вправе ли работодатель взыскать причиненный ущерб?
Работник обязан возместить работодателю причиненный ущерб в пределах своего среднего месячного заработка (ст. 241 Трудового кодекса РФ (ТК РФ). В полном размере причиненного ущерба материальная ответственность возлагается на работника в случаях, специально предусмотренных ТК РФ или иными федеральными законами, например, Федеральным законом «О связи». В частности, материальная ответственность в полном размере может быть возложена на работника при наличии его вины в причинении ущерба в результате административного правонарушения, если таковой установлен соответствующим государственным органом, обладающим административной юрисдикцией (ст. 243 ТК РФ).Основанием привлечения к ответственности будет являться постановление уполномоченного органа о назначении в отношении работника административного наказания или о прекращении производства по делу об административном правонарушении в связи с его малозначительностью, как документ, подтверждающий вину. Например, водитель автомобиля предприятия стал виновником ДТП, за что постановлением начальника ГИБДД привлечен к административной ответственности. В аварии пострадал и управляемый им автомобиль, который впоследствии был восстановлен за счет средств предприятия. Сумма восстановительного ремонта и есть тот ущерб, который может быть взыскан с водителя. Неполученные доходы (упущенная выгода) по закону взысканию с работника не подлежат. Если работник не привлечен к административной ответственности, однако имеется его вина, то работодатель по результатам служебной проверки вправе взыскать причиненный ущерб в пределах среднего месячного заработка, о чем не позднее месяца со дня окончательного установления размера ущерба должно быть издано распоряжение. В случае истечения месячного срока или отказа работника добровольно погасить ущерб, спор может быть разрешен в судебном порядке (ст. 248 ТК РФ). При этом срок давности на обращение за судебной защитой для работодателя составляет 1 год со дня обнаружения ущерба (ст. 392 ТК РФ). Законом работодателю предоставлено право отказа от взыскания ущерба с работника (ст. 240 ТК РФ).
23.07.2021 г.
Прокуратура Клетнянского района
- 28 апреля отмечается День работника скорой медицинской помощи 27.04.2024Уважаемые работники скорой медицинской помощи Брянской области! Примите искренние поздравления с вашим профессиональным праздником!
- Александр Богомаз поздравил сотрудников пожарно-спасательной службы с профессиональным праздником 27.04.202427 апреля в областном Правительстве состоялось торжественное мероприятие, посвященное предстоящему Дню пожарной охраны России.
- Заместитель министра сельского хозяйства и продовольствия Республики Беларусь Владимир Гракун: «Получению таких урожаев, как у вас, нам надо будет учиться!» 27.04.2024Брянскую область посетила белорусская делегация во главе заместителем министра сельского хозяйства и продовольствия Республики Беларусь Владимиром Гракуном.
- По приглашению председателя правления ПАО «Сбербанк» и Губернатора Орловской области Губернатор Брянской области побывал на героической орловской земле 27.04.2024Губернатор Брянской области Александр Богомаз побывал в Орловской области.
- Жители Брянской области приняли участие во всероссийском субботнике 27.04.202427 апреля Брянская область присоединилась к всероссийскому субботнику. Помочь сделать мир вокруг чище и краше вышли тысячи неравнодушных жителей областного центра и муниципальных образований региона.